Développement de vos compétences

Depuis 70 ans Generali est partenaire des experts-comptables et la philosophie de partage de compétences, dans le respect de l’éthique de votre profession, a toujours accompagné le développement de notre relation.

Ce besoin s’accroît d’année en année avec une protection sociale toujours plus complexe et des décrets et circulaires qui s’empilent et rendent difficile la pratique. Nous organisons différentes sessions d’information relatives au contexte réglementaire et à la spécificité des contrats d’assurances, afin de pouvoir vous aider à mettre en œuvre vis-à-vis des clients des solutions adaptées en matière de garanties de protection sociale.

 

Le Club Social  

Nous sommes un des membres co-fondateur avec Klésia du Comité Social , devenu Club social en 2014. Generali est partenaire officiel du Club Social pour la période 2017-2019, avec une ambition d'être "un partenaire acteur et de référence, dans le développement de la protection sociale et de la prévention avec les cabinets d’expertise comptable, pour les entreprises". Cette année nous innovons avec une conférence co-animée avec des experts-comptable sur la réalisation d'un diagnostic RH, pour les clients des cabinets. Suivez toute la programmation de cette thématique dans l'agenda Petra.

 

Les rendez-vous Generali 

Les Rendez-Vous Generali ont pour objectif de sensibiliser et d’informer les clients des cabinets d’expertise comptable sur des thématiques d’actualité autour, notamment, de la protection sociale. Generali propose à ses partenaires experts-comptables un kit d’animation contenant des exemples de courrier d’invitation, un planning d’organisation de l’évènement, des modules de présentation complets et des messages clés soutenus par des vidéos de spécialistes.

Des bilans personnalisés peuvent être ensuite demandés par les clients, pour qu’ils bénéficient, d’une part, des conseils de leur expert-comptable, et, d’autre part, du professionnalisme de leur interlocuteur Generali.

En 2018, les Rendez-Vous Generali vont aborder deux thèmes majeurs : la Protection Sociale du Dirigeant et le bien-être au travail.

 

 

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